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  • 苏州高新区打造高层次人才集聚高地

    来源:www.aticoszx.com 发布时间:2020-02-09

    原标题:苏州高新区打造高水平人才聚集高地

    [摘要]日前,记者从高新区科技创新局了解到,2019年高新区27人入选第二批姑苏创新创业领军人才计划,该项目在全市排名第二。苏州全年有46名创新先锋领导(团队),在全市排名第二。科技人才工作取得新突破。同时,该地区67个单位的245人入选2019年苏州市重点行业人才短缺计划,资金总额1875万元。被选中的人才数量在全市名列前茅。

    日前,记者从高新区科技创新局获悉,高新区共有27人入选2019年第二批姑苏创新创业领军人才计划,该项目在全市排名第二。苏州全年有46名创新先锋领导(团队),在全市排名第二。科技人才工作取得新突破。同时,该地区67个单位的245人入选2019年苏州市重点行业人才短缺计划,资金总额1875万元。被选中的人才数量在全市名列前茅。

    据悉,苏州创新创业领军计划27个获批项目包括铸造全硅单晶硅技术研发及产业化、准固态高温长寿命锰酸钾电池研发及产业化、膜集成污水处理技术及成套系统、基于3D机器视觉的高精度智能检测设备等。项目主要涉及新一代信息技术、新能源、医疗器械和生物医药、高端设备制造等高新区建设的主导产业。

    2019年苏州市重点行业人才短缺计划入选的245名学生中,全区有22名医生、198名硕士和25名本科生。人才教育水平进一步提高。所选人才主要分布在新一代信息技术、高端设备制造、新能源、医疗器械和生物医学等关键产业领域。每个领域的入选人才比例分别为46.53%、16.73%、13.88%和10.2%。大部分入选人才是企业的核心技术骨干,为提高企业自主创新能力和区域产业转型升级提供重要的人才支撑。

    今年以来,围绕苏南国家自主创新示范区核心区建设要求和“项目突破年”工作部署,高新区着力科技领军人才新突破,密切关注双招聘双导向工作,板块与载体对接,过程中各环节争取一对一“独家服务”, 从而有效提高人才工程的应用质量,高质量地实现全年人才工作的目标和任务。 同时,围绕重点产业发展、关键技术领域突破和科技创新需求,加快引进一批国内外高端创新人才和团队,继续加快引进创新创业人才,不断拓宽人才和人才招聘渠道,加快吸引和积累一批具有国家乃至全球影响力的高端人才。先后出台了吸引领军人才的政策,为领军人才提供最高200万元的项目资助,三年免租金办公空间,最高100万元的购买补贴,支持获得优秀领军人才。

    截至目前,全区今年新增市级以上科技带头人65人,创历史新高,聚集了1300多名各级各类科技带头人。姑苏重点行业人才短缺计划共选拔近1800人,为企业提供强大的智力支持和人才保障

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